Muutosjohtaminen ja asiakaskokemus -tiimimme on erikoistunut digitaalisen muutoksen johtamiseen ja asiakaskokemuksen parantamiseen. Olemme sitoutuneet auttamaan organisaatioita saavuttamaan digitaaliset tavoitteensa, vastuullisesti, kustannustehokkaasti ja tulevaisuuden tarpeet huomioiden.
Nyt etsimme työkaveriksemme kokenutta johdon konsulttia. Oletko sinä etsimämme henkilö, jolla on vankkaa kokemusta vaativien digihankkeiden läpiviennistä tai konsultoinnista eritysesti SOTE-sektorilla?
Minkälaisesta tehtävästä on kyse?
Olemme viisas muutoksentekijä sekä IT-palvelukumppani ja ratkaisuillamme haluamme rakentaa toimivaa, turvallista sekä vastuullista digitaalista yhteiskuntaa. Asiakkainamme on sekä yrityksiä että julkisen sektorin toimijoita.
Johdon konsulttina autat asiakkaitamme menestymään entistä paremmin nopeasti muuttuvassa maailmassa ja ymmärtämään mitä digi mahdollistaa: kuinka nykyisiä varantoja ja erilaisia valmisratkaisuja voidaan hyödyntää uuden rakentamisessa ja mitä mahdollisuuksia uusimmat digiliiketoimintamallit tarjoavat. Digisoten puolella keskeisiä teemoja ovat tekoälyn hyödyntäminen ja digitaalisten palveluiden johtaminen hyvinvointialueilla.
Olemme erikoistuneet digitalisaation muutosjohtamiseen, liiketoiminnan kehittämiseen, strategiatyöhön ja erilaisiin investontihankkeisiin. Toivommekin, että olet työskennellyt näiden asioiden parissa aikaisemmissa tehtävissäsi ja sinulla on näyttöä laajojen hankkeiden parissa toimimisesta erityisesti SOTE-sektorilla. Yksi keskeisistä liiketoiminnan muutostekijöistä on tekoäly ja sen tuomat mahdollisuudet esimerkiksi päätöksentekoon ja prosessien, tuottavuuden sekä palveluiden parantamiseen. Emme oleta sinun olevan tekoälyn tekninen syväosaaja, mutta tunnistat käyttötapauksia ja pystyt keskustelemaan tekoälyn tuomista mahdollisuuksista asiakkaidemme kanssa.
Tehtävässä menestymisen kannalta odotamme sinulta muun muassa seuraavanlaisia taitoja ja ominaisuuksia:
- Kykyä poikkitieteelliseen ajatteluun sekä laajojen kokonaisuuksien hallintaan.
- Omaat liideri-ominaisuuksia sekä asiakkaiden että oman organisaatiomme suuntaan.
- Erinomaisia konsultointi-, fasilitointi- ja vuorovaikutustaitoja. Olet tottunut keskustelemaan esimerkiksi liiketoiminta-, talous- ja tietohallintojohtajien kanssa.
- Pidät siitä, että työtehtävät ovat vaihtelevia sekä sisällöltään että kestoltaan.
- Tehtävässä toimiminen edellyttää soveltuvaa korkeakoulututkintoa.
Työssäsi toimit paljon vuorovaikutuksessa niin asiakkaiden kuin muiden netumilaisten kanssa. Lisäksi edellytämme sujuvaa suomen ja englannin kielen osaamista.
Mitä tarjoamme?
Tässä roolissa pääset syventymään mielenkiintoisten ja ennen kaikkea yhteiskunnallisesti merkittävien digihankkeiden kehitykseen. Marjutin blogissa pääset tutustumaan uusimman liiketoimintayksikkömme syntyyn ja tulevan työkaverisi ajatuksiin siitä, miten muutosjohtamisen konsulttien ja suunnittelijoiden yhteinen taival on alkanut. Lisäksi pääset toimimaan tiiviissä yhteistyössä tekoälyosaajiemme kanssa.
Sinulla on suuri vaikutusmahdollisuus omaan arkeesi ja toimenkuvaasi on mahdollista kehittää toivomaasi suuntaan. Mielenkiintoisten asiakasprojektien lisäksi sinulla on intoa ja kokemusta osallistua myynnin eri vaiheisiin.
Työnantajana varmistamme, että sinulla on kaikki tarvittava tuki sekä huipputyövälineet, tehtävässä onnistumiseen. Meillä vallitsee auttamisen kulttuuri ja toimintamme keskiössä on auttaa niin asiakkaitamme kuin toisiamme menestymään. Panostamme Netumilla myös osaamisen kehittämiseen ja jokainen netumilainen voikin käyttää 6 % työajastaan asiantuntijuutensa kehittämiseksi. Työpaikkasi sijaitsee Helsingissä, Tampereella, Turussa, Jyväskylässä, Porissa tai Hämeenlinnassa, mutta tarjoamme myös laajan etätyömahdollisuuden.
Työsi tueksi tarjoamme laadukkaat työvälineet sekä puhelinedun. Lisäksi saat käyttöösi kattavan työterveyshuollon sekä lounas-, virkistys-, polkupyörä- ja työmatkaedut. Lisäksi työntekijöillämme on kattava vapaa-ajan tapaturmavakuutus sekä työkykyvakuutus. Järjestämme myös paljon mukavia aktiviteetteja ympäri vuoden ja kokoonnumme muutaman kerran vuodessa juhlimaan koko yrityksen voimin. Lisää työkulttuuristamme ja työsuhde-eduistamme pääset lukemaan nettisivuiltamme.
Kiinnostuitko?
Jos mielenkiintosi heräsi, niin lähetäthän vapaamuotoisen hakemuksesi ja CV:n palkkatoiveineen oheisen linkin kautta 12.1.2025 mennessä.
Lisätietoja rekrytointiprosessista yleisesti antaa rekrytoijamme Minna Hänninen, +358 40 630 3265, minna.hanninen(at)netum.fi.
#LI-remote
Ota yhteyttä: