Tuusula - tekemisen taidetta!
Tuusulan kunnan opetustoimen kehittyvät ja pedagogisesti laadukkaat koulut mahdollistavat oppilaslähtöisen ja tuloksellisen oppimisen kaikille kunnan oppilaille. Tuusulan kunnan opetustoimen kehittyvät ja pedagogisesti laadukkaat koulut mahdollistavat oppilaslähtöisen ja tuloksellisen oppimisen kaikille kunnan oppilaille.
Haemme opetuspalveluihin koulunkäynnin ohjaajaa sairaalakouluun määräaikaiseen työsuhteeseen 13.1.2025-31.5.2025 Kalliomaan kouluun, Järvenpäähän.
Koulunkäynninohjaajana avustat oppilaita koulunkäyntiin liittyvissä asioissa koulupäivän aikana ja koulumatkoilla (kuljetusoppilaiden vastaanotto ja saatto) sekä osallistut opettajan apuna oppilaiden kasvatukseen, opetukseen ja ohjaukseen.
Ohjaustyön lisäksi sairaalakoulun koulunkäynnin ohjaajat osallistuvat kouluruokailun toteutukseen laittamalla ruoan esille vuoropäivinä ja korjaamalla astiat pois ruokailun jälkeen. Koulullamme ei ole omaa keittiöhenkilökuntaa. Keittiötehtävään tarvitaan hygieniapassi. Mikäli hygieniapassia ei sinulla vielä ole, työnantaja maksaa sinulle koulutuksen.
Työhösi sisältyy oppilaiden ohjaamisen lisäksi opettajien antamien tehtävien valmistelua sekä yhteissuunnittelua ja kehittämistyötä. Erilaisten oppijoiden tukeminen vaatii läsnäoloa, kohtaamista sekä joustavuutta ja kykyä sopeutua muuttuviin tilanteisiin. Koulunkäynnin ohjaajan työ Kalliomaan koulussa voi painottua joko alaluokille tai yläluokille tai sisältää molempia yhdessä.
Työparinasi työskentelee erityisluokanopettaja, luokassa oppilaita on 6-8.
Kalliomaan koulu on avohoidollinen sairaalakoulu, jonka oppilaat ovat 5.-9. -luokkalaisia HUS-lastenpsykiatrian ja HUS-nuorisopsykiatrian avohoidon potilaita. Koulussa on oppilaspaikkoja pitkäaikaiseen lukukauden/-vuoden kestävään opiskeluun, sekä kuukauden tukijaksopaikkoja lyhyempään koulunkäyntikykyä tukevaan ja arvioivaan opetukseen. Oppilaspaikat ovat tarkoitettu Tuusulan, Järvenpään, Nurmijärven ja Pornaisten alueiden lapsille ja nuorille, jotka ovat vaarassa pudota koulujärjestelmän ulkopuolelle tai joiden koulukäynti on omassa koulussa kokonaan keskeytynyt.
Koulumme arvoja ovat toiveikkuus, yhteisöllisyys, kunnioittava kohtaaminen sekä turvallisuus. Hyvät vuorovaikutustaidot, joustavuus, neuvottelutaidot ja kärsivällisyys ovat tärkeitä ominaisuuksia sairaalakoulun henkilökunnalle.
Kelpoisuusvaatimuksena on 18 vuoden ikä, koulunkäynninohjaajan tutkinto tai muu tehtävään soveltuva koulutus (esim. nuorisotyöntekijä tai lähihoitaja). Toivomme, että sinulla on kiinnostusta ja halua auttaa ja tukea lapsia ja nuoria.
Ohjaajan työ voi sopia myös alan opintoja harkitsevalle täysi-ikäiselle nuorelle tai alan vaihtoa muista työtehtävistä harkitsevalle kokeneemmalle työntekijälle. Tehtävästä saat työkokemusta ja näkemystä moniammatillisesta tiimityöstä, joka toimii hyvänä pohjana esim. opetusalasta, sosiaalialasta, psykologiasta tai lääketieteellisen opinnoista kiinnostuneille.
Palkkaus ja muut palvelusuhteen ehdot määräytyvät kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti. Palvelussuhteessa noudatetaan enintään viiden kuukauden koeaikaa.
Tuntimäärä tehtävässä on noin 26-27 tuntia viikossa, työaikaprosentti on noin 68 % kokonaistuntimäärästä, jolloin palkka on vähintään 1610,70 e/kk sekä mahdolliset kokemuslisät.
Palvelussuhteeseen otettavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote.
Lisätietoja tehtävästä antaa rehtori Terhi Ahonen, p. 040 314 4396 tai [email protected].
Jätä hakemuksesi osoitteessa www.tuusula.fi/tyopaikat viimeistään 31.12.2024. Liitä hakemukseesi ansioluettelosi. Löydät hakijan ohjeet LAURATM-palvelun käyttämiseen täältä. Mikäli sinulla on kysyttävää LAURATM-palvelun käyttämisestä, ota yhteyttä Tuusulan kunnan henkilöstöpalveluihin [email protected].
Näytä lisää
Yhteystietomme
rehtori Terhi Ahonen, p. 040 314 4396 tai [email protected].
Tietoa organisaatiosta
Meillä pääset rakentamaan tavallisten tuusulalaisten arkea ja samalla kehittämään omaa osaamistasi. Tuusulan kunta tukee sinua ja työhyvinvointiasi monin tavoin. Kunnassamme työurat ovat kestäviä, eli tarjoamme edellytykset työskennellä ja kehittyä vaikka aloittelevasta tekijästä kokeneeksi konkariksi saman työnantajan palveluksessa.
Sijainti
Mannilantie 43
04400 Järvenpää