Etsimme Sinua
Ohjaaja (AMK)
osaksi työyhteisöämme Kanervaan. Kanerva on seitsemänpaikkainen
lastensuojelun erityistason asuinyksikkö neuropsykiatrisesti oirehtiville, paljon tukea arkeensa tarvitseville lapsille ja nuorille. Arkea Kanervassa ohjaa suunnitelmallinen ja
strukturoitu arki, joka rakennetaan viikko-ohjelman ympärille, jokaisen
lapsen erityiset tarpeet ja yksilöllisyys huomioiden. Kanervan tilat ja
pihapiiri kouluineen ja itsenäistymisasuntoineen on suunniteltu
lastenkotikäyttöön ja sen suunnittelussa yhdistyvät pitkäaikainen
sijaishuollon kokemus sekä uuden kiinteistön toimivat ratkaisut.
Tarjoamme työsi, ammatillisen kehittymisesi ja työhyvinvointisi tueksi:
- Työyhteisön, jossa yksilöllinen hyväksyntä ja keskinäinen luottamus on toiminnan perusta.
- Arvostavan ja mahdollistavan esihenkilön tuen työllesi, mikä näkyy esimerkiksi toiveita huomiovana työvuorosuunnitteluna.
- Tutkittuun tietoon perustuvia työmenetelmiä ja työelämälähtöistä
täydennyskoulutusta TAMKin kanssa yhteistyössä toteutetun
Sospro-Akatemian räätälöityjen koulutuspolkujen avulla (tarjoamme
esimerkiksi mahdollisuuden Nepsy-valmentajan koulutukseen).
- Kattavan työterveyshuollon ja laajan terveysturvavakuutuksen sekä
vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen (yhteistyötaho OP Pohjola). Työterveyden
digiklinikan palvelut ovat käytössäsi 24/7.
- Liikunta- ja kulttuuriedun (240-400€/vuosi).
- Palkka tehtävässä on yksityisen sosiaalialan työehtosopimuksen
palkkaluokan G23 (2665,28 €-2911,61€) mukainen. Vuorojen haittalisien
lisäksi sinulla on mahdollisuus henkilö- ja tehtäväkohtaisiin
palkkalisiin esimerkiksi täydennyskoulutuksesi hyödyntämisestä
(50€-160€/kk).
- Monipuoliset panostukset henkilöstön huomioimiseen ja yhteisiin
tapahtumiin (esimerkiksi yhteinen juhlalounas ja 500€:n rahapalkkio
viiden vuoden välein).
- Käytössämme on lisäksi kannustepalkkiojärjestelmä, joka tarjoaa
onnistumisiin perustuvan ylimääräisen kannustimen käytettäväksi
työryhmän hyvinvointiin ja virkistäytymiseen.
Sinun tehtävänäsi ohjaajana on:
- Toimia luotettavana omaohjaajana ja kasvatusvastuullisena aikuisena nuorelle.
- Tuoda oma osaamisesi koko työryhmän käyttöön koulutustaustasi näkökulmasta.
- Tehdä yhteistyötä nuoren vanhempien, koulun ja muun verkoston kanssa.
- Osallistua aktiivisesti oman tiimisi hoitotyön laadun raportointiin, arviointiin ja kehittämistyöhön.
Valittavalta ohjaajalta edellytämme sosiaali- ja terveys- tai
kasvatusalan korkeakoulututkintoa. Työsuhde on määräaikainen ajalle 1.1-31.8.2025 ja työ on kolmivuorotyötä. Työssä tarvitaan ajokorttia.
Tehtävään valitun on esitettävä lasten kanssa työskentelevien
rikostaustan selvittämistä koskevan lain (505/2002) edellyttämä
rikosrekisteriote.
TUTUSTU TARINAAMME JA HAE NYT, viimeistään 1.12.2024 mennessä. Haastattelemme sopivia hakijoita jo hakuajalla.
Sospro on kotimainen lastensuojelualan yritys, joka tuottaa
monipuolisia ja laadukkaita sijais- ja avohuollon palveluita
Etelä-Pohjanmaalla, Kanta-Hämeessä, Pirkanmaalla, Satakunnassa ja
Varsinais-Suomessa. Työmme perustana on usko lapsessa olevaan hyvään.
Arvomme ovat rohkeus, yksilöllisyys, osallisuus.