Tekniikan yksikön koulutuspäällikkö

Koulutuspäällikkö vastaa omalta osaltaan oppilaitoksen strategisten tavoitteiden toteuttamisesta. Tehtävänä on johtaa yhdessä rehtorin ja muiden KAOn koulutuspäälliköiden kanssa pedagogista toimintaa, vastata oppilaitosympäristö- ja turvallisuusasioita sekä toimia oman yksikön lähiesihenkilönä. Koulutuspäällikkö vastaa oman yksikkönsä talousjohtamisesta ja toimii näin tulosvastuullisesti. Päälliköllä on myös aktiivinen rooli alueen työelämä- ja sidosryhmäyhteistyössä.

Tarjoamme merkityksellinen työn arvostetussa ammatillisessa oppilaitoksessa. Pääset osaksi osaavaa työyhteisöä ja saat työllesi kollegoiden ja johdon tuen. Pääasiallinen toimipaikka on Kajaani.

Valittavalla henkilöllä tulee olla soveltuva tekniikan alan korkeakoulututkinto, ajantasainen osaaminen ammatillisesta koulutuksesta sekä kokemusta johtamisesta ja esihenkilötyöstä. Tehtävässä toimiminen edellyttää ammatillisen opettajan kelpoisuutta ja kokemusta ammatillisesta koulutuksesta. Kelpoisuusehdot määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun asetuksen 986/1998 (muutettu 1150/2017) ammatillisten tutkinnon osien opettajaa koskevien säännösten mukaan.

Edellytämme ammatillisen koulutuksen lainsäännön tuntemusta, erinomaisia yhteistyö- ja organisointitaitoja sekä viestintä- ja vuorovaikutustaitoja ja päätöksentekokykyä. Arvostamme muutosketteryyttä, paineensietokykyä ja taitoa toimia luovasti muuttuvissa tilanteissa.

Kutsumme osan hakijoista haastatteluihin. Päätöksenteon tukena hyödynnetään henkilöarvioita.

Tehtävä alkaa 17.3.2025 tai sopimuksen mukaan ja on toistaiseksi voimassa oleva.

Tehtävässä noudatetaan oppilaitoksen toiminnalliset vaatimukset huomioivaa toimistotyöaikaa (36 t 15 min/vko). Palkka ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunta-alan opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen OVTES osio C mukaisesti.

Tehtävään valitun on esitettävä nähtäväksi lain 504/2002 mukainen rikosrekisteriote, huumausainetestin tulos sekä lääkärintodistus terveydentilasta. Tehtävän hoitamisessa on ajokortti välttämätön. Tehtävän täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

Tehtävään haetaan ensisijaisesti www.kuntarekry.fi kautta. Kirjalliset hakemukset lähetetään osoitteella Kajaanin kaupunki, Kirjaamo, PL 133, 87101 Kajaani. Hakuaika päättyy 7.2.2025 klo 15.00.

Tehtävä voidaan täyttää määräaikaisena mikäli kelpoisuusehdot täyttävää hakijaa ei ole.

Tehtävän täyttämisessä otetaan ensisijaisesti huomioon Kajaanin kaupungin irtisanomisuhan alla olevat työntekijät, mikäli he täyttävät tehtävän kelpoisuusehdot.

ASTU KAJAANIN AIKAVYÖHYKKEELLE

Kajaani sijaitsee keskellä Suomea toimivien liikenneyhteyksien, upeiden vaaramaisemien ja vesistöjen ympäröimänä. Viihtyisää kaupunkiympäristöä kehitetään ja hoidetaan jatkuvasti kuntalaisten iloksi ja hyvinvoinnin lisäämiseksi.

On todistettu, että Kajaanissa vuorokauteen mahtuu 26 tuntia. Viikkojen, kuukausien ja vuosien kuluessa siitä kertyy paljon ylimääräistä aikaa. Aikaa tehdä sitä mitä olet aina halunnut tehdä. Aikaa kasvaa ja unelmoida.

Kyseessä onkin ihan oma aikavyöhykkeensä, jolla on mahdollista toteuttaa asioita, joista monissa kaupungeissa voi vain haaveilla. Kajaanin aikavyöhyke sopii sinulle, joka haluat harrastaa ja nauttia vapaa-ajasta. Toteuttaa itseäsi, saada asioita aikaan työelämässä ja viettää aikaa perheesi kanssa. Täällä sinun ei tarvitse valita tärkeiden asioiden väliltä.

Lue lisää elämästä Kajaanissa: www.kajaani.fi/267

Jätä hakemus: https://www.kuntarekry.fi/tyoavain/640354/fi_FI
Yhteystiedot: Rehtori Anu Kuosmanen, [email protected] p. 044 7970828
Johtaja Anni Miettunen, [email protected], p. 040 6709640
Työpaikan osoite:
Palkkaus: OVTES osio C
Työ alkaa: 17.03.2025
Työaika: Kokoaikatyö
Työn kesto: Toistaiseksi voimassa oleva
Hakuaika päättyy: 07.02.2025 13:00
Ilmoitus jätetty: 20.01.2025 12:00
Työmarkkinatorin ilmoitusnumero: e8dc3975-400b-4b63-aad0-3f49a65ca3ae

Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä

.