Vakinainen työsuhde
Kulttuurin ja vapaa-ajan toimiala, Nuoriso, Läntinen Nuorisotyö, Eteläinen Nuorisotyöyksikkö
Työavain: KUVA-03-11-25
Haku Päättyy: 31.01.2025 klo 16:00
Palkka: 2555,88 €/kk
Palvelussuhde: 3.3.2025
Työpaikan osoite: Messitytönkatu 4, 00120
Haemme nuoriso-ohjaajaa vakituiseen työsuhteeseen Eteläiseen nuorisotyöyksikköön 3.3.2025 alkaen.
Voit olla etsimämme nuoriso-ohjaaja, jos nautit nuorten kanssa työskentelystä ja otat jokaisen nuoren vastaan omana itsenään. Uskot nuoriin sekä tarjoat nuorille mahdollisuuksia kasvaa, osallistua ja toimia.
Tehtävissäsi:
- suunnittelet ja toteutat toimintaa ryhmissä ja yksilöllisesti yhdessä nuorten kanssa
- edistät nuorten vaikutusmahdollisuuksien ja osallisuuden toteutumista koko eteläisen nuorisotyöyksikön alueella
- tuotat ja käytät tietoa nuorista ja heidän tarpeistaan
- luot kumppanuuksia, teet yhteistyötä ja edistät verkostojen ja oman työsi kautta nuorten hyvinvointia
- viestit monikanavaisesti ja yhdessä nuorten kanssa omasta toiminnastasi.
Nuoriso-ohjaajana työsi painottuu monipuoliseen työskentelyyn alueen
nuorisotaloilta käsin ja nuorten sosiaaliseen vahvistamiseen heidän lähipiirinsä huomioiden.
Tehtävän kelpoisuusehtona on nuoriso- ja vapaa-ajan ohjaajan tutkinto tai muu soveltuva tutkinto.
Työssä onnistuminen edellyttää hyviä yhteistyötaitoja, osaamista työskennellä erilaisista taustoista tulevien nuorten kanssa ja näkemystä huomioida työskentelyssä nuorten perheet ja lähisuhteet. Katsomme eduksi kiinnostuksen nuorten omaehtoisen ympäristötoiminnan ja kestävän kehityksen edistämiseen nuorisotyössä.
Työ painottuu iltaan (noin neljä iltavuoroa viikossa) ja siihen kuuluu myös viikonlopputyötä.
Tarjoamme työn, jolla on merkitys, vilkkaan työympäristön ja osaavan, monimuotoisen työyhteisön. Palkitsemme mielellämme hyvistä työsuorituksista. Helsingin kaupungin työntekijänä saat myös runsaasti erilaisia henkilöstöetuja. Kaupunki tarjoaa muun muassa vapaa-ajan etuja, kuten runsaan henkilöstöliikunnan tarjonnan ja Epassin kulttuuri- ja liikuntaedun, lounasedun, työmatkalippuedun sekä alennuksia eri liikkeistä. Lisäksi kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset ovat etusijalla.
Tehtävän hoitaminen edellyttää, että valituksi tuleen henkilön tulee toimittaa ennen työsuhteen vastaanottamista työnantajalle nähtäväksi rikosrekisterilain 6§:n 2. momentin mukaisesti rikosrekisteriote ja lisäksi huumausainetestiä koskeva todistus.
Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta.
Helsinki on elämyksellinen ja vetovoimainen kaupunki täynnä tekemistä ja osallistumisen mahdollisuuksia. Kulttuurin ja vapaa-ajan toimiala tarjoaa kaupungin asukkaille ja vierailijoille vuodessa yli 20 miljoonaa kokemusta – taidetta, tapahtumia, kursseja, harrastuksia, tiloja, ulkoilualueita ja palveluja liikkumiseen sekä tukea kulttuurille ja kansalaistoiminnalle.
Kulttuurin ja vapaa-ajan toimiala muodostuu viidestä palvelukokonaisuudesta: kirjasto, kulttuuri, liikunta, nuoriso ja hallinto. Toimialan 1 800 työntekijää ylläpitää ja parantaa helsinkiläisten mahdollisuuksia hyvään elämään ja aktiiviseen kansalaisuuteen. Helsingissä on helppoa ja houkuttelevaa lähteä liikkeelle. Joka päivä.
Sopimusala
KVTES Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus
Lisätietoja tehtävästä antaa
Tiimiesihenkilö Riikka Valkonen, puh. 040-178 1338, [email protected]