Vakinainen virkasuhde
Sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala, Perhe- ja sosiaalipalvelut, Vammaispalvelut
Työavain: SOTEPE-01-765-24
Haku Päättyy: 19.12.2024 klo 16:00
Palkka: 2968,27 e/kk
Palvelussuhde: 1.3.2025 tai sopimuksen mukaan
Työpaikan osoite: Ala-Malmin tori 2, 00700
Haemme sosiaaliohjaajaa vakituiseen virkaan kuljetuspalveluohjaajien tiimiin. Vakituinen virka tulee avoimeksi 1.5.2025 alkaen, mutta tehtävä alkaa määräaikaisena sijaisuutena jo 1.3.2025 tai sopimuksen mukaan. Työ sijoittuu vammaisten sosiaalityön länsi-pohjoiseen toimipisteeseen.
Kuljetuspalvelun sosiaaliohjaajan tehtäviin kuuluu vammaispalvelulain ja sosiaalihuoltolain mukaisen liikkumisen tuen hakemusten käsittely ja päätöksenteko. Työ sisältää myös palvelutarpeen arviointien laatimista sekä asiakkaiden neuvontaa ja ohjausta. Työtä tehdään paljon yhteistyössä ja verkostoissa eri ammattilaisten kanssa. Asiakkaita tavataan kotikäynneillä, joten työ on luonteeltaan liikkuvaa. Kuljetuspalveluohjaajan tehtävässä vaaditaan itsenäistä työotetta. Työtä on mahdollista tehdä joustavasti lähi- ja etätyönä hyödyntäen mm. Teamsia.
Kuljetuspalvelun sosiaaliohjaajien tiimiin kuuluu viisi sosiaaliohjaajaa. Kollegoilta sekä esihenkilöltä saat hyvän perehdytyksen sekä tuen työhösi. Työyhteisössämme työskentelee kuljetuspalvelun sosiaaliohjaajien lisäksi vammaispalvelun ja kehitysvammahuollon sosiaalityöntekijöitä, omaishoidon tuen sosiaaliohjaajia, toimistosihteereitä, sekä kaksi johtavaa sosiaalityöntekijää.
Toimipisteemme sijaitsee hyvien liikenneyhteyksien ja monipuolisten palveluiden äärellä Malmin juna-aseman vieressä. Maantieteellisesti viran työalue sijoittuu Länsi-Helsingin alueelle.
Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet sekä hyvät loma-, työmatka- ja lounasedut. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla.
Helsingin kaupungin sosiaali-, terveys- ja pelastustoimialalla olemme tehneet tietoisen valinnan tukea työntekijöidemme hyvinvointia ja palautumista liikkumisen avulla. Meillä pääset henkilöstöalennuksella uimahalleihin, kuntosaleille ja liikuntatapahtumiin. Sinulla on myös mahdollisuus ottaa kaupunkipyörä käyttöösi, saada tukea liikkumisen aloittamiseen henkilökohtaisesta liikuntakoutsauspalvelusta ja hyödyntää henkilöstöliikunnan liikuntatarjontaa sekä liikunta- ja kulttuurietua 200 eurolla vuodessa.
Kelpoisuusehto:
Kelpoisuusehtona on sosiaalihuollon ammattihenkilölain 817/2015 (8 §) mukainen sosiaalialalle soveltuva ammattikorkeakoulututkinto (sosionomi, geronomi, kuntoutuksen ohjaaja).
Tehtävässä edellytetään rekisteröitymistä Valviran ammattihenkilöiden keskusrekisteriin.
Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito.
Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa.
Virkaan valitun on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa virkaan kuuluvia tehtäviä.
Lisäksi edellytämme hyviä vuorovaikutus-, yhteistyö- ja kirjallisia taitoja, sekä soveltuvuutta liikkuvaan työhön.
Luemme eduksi kokemuksen Apotti-järjestelmän käytöstä ja vammaispalvelulain mukaisen kuljetuspalvelun arvioinnista.
Tuotamme hyvinvointia, terveyttä ja turvallisuutta helsinkiläisille vahvalla osaamisella ja yhteistyöllä. Olemme yksi Suomen suurimmista sote- ja pelastuspalveluiden tuottajista, ja meillä työskentelee yli 15 000 aitojen tekojen ja kohtaamisten ammattilaista. Rakennamme yhdessä parempaa kaupunkia, jossa jokainen voi elää hyvää elämää.
Me sosiaali- ja terveyspalveluiden ammattilaiset haluamme olla helsinkiläisten apuna ja tukena eri elämänvaiheissa: olemme kanssakulkijoina niin neuvolaikäisille, lapsille, nuorille, aikuisille, perheille kuin ikääntyneillekin. Teemme merkityksellistä työtä tarjoamalla yhdenvertaiset ja laadukkaat hyvinvointia ja terveyttä tukevat palvelut.
Tähtäämme ensiluokkaiseen henkilöstökokemukseen, ja tavoitteenamme on henkilöstön työhyvinvoinnin ja viihtyvyyden varmistaminen. Työntekijöidemme mukaan vahvuuksiamme ovat monipuoliset työtehtävät, hyvä työilmapiiri ja mahdollisuus jatkuvaan oppimiseen sekä oman työn kehittämiseen. Esihenkilötyötä tukemalla edistämme jokaisen työntekijämme menestymistä työssään.
Seuraa meitä somessa @sotehelsinki ja @stadinbrankkari.
Sopimusala
SOTE Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimus
Lisätietoja tehtävästä antaa
Annastiina Uusitupa, vs. johtava sosiaalityöntekijä
puh. 09 310 41108
Lisätietoa
https://www.hel.fi/fi/sosiaali-ja-terveyspalvelut/toihin-meille