Skip to main content

Varhaiskasvatuksen kehittäjäsosionomi, Seljapolun päiväkoti

Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Varhaiskasvatus
Seljapolun päiväkoti

Seljapolku 11 01360 Vantaa

Työsuhteen kesto: Määräaikainen 03.02.2025 tai sopimuksen mukaan - 31.12.2025


Etsimme Seljapolun päiväkotiin motivoitunutta ja ammattitaitoista varhaiskasvatuksen sosionomia kehittäjäsosionomin tehtävään. Olisitko se sinä?

Tutustu Seljapolun päiväkodin toimintaan.

Varhaiskasvatuksen kehittäjäsosionomi vastaa toimintayksikön yhteisöllisyyden, lasten hyvinvoinnin, osallisuuden ja turvallisen toimintaympäristön edistämisestä. Tehtävässä korostuu kiusaamisen ehkäisy, lasten tunne- ja kaveritaitojen tukeminen sekä vanhemmuuden tukeminen ja kehittäminen. Osallistut moniammatilliseen tiimityöhön ja ohjaat tarvittaessa perheitä muiden lapsiperhepalveluiden piiriin. 

Työn keskeiset osa-alueet: 

  • Varhaiskasvatuksen toteuttaminen
    • osallistut yksikkösi toiminnan suunnitteluun, toteutukseen ja arviointiin.
  • Hyvinvointityö, kasvun ja kehityksen tuki
    • lapsen sosiaalisiin- ja kaveritaitoihin, hyvinvointiin, kasvuun ja kehitykseen liittyvän tarpeen varhainen tunnistaminen ja siihen vastaaminen.
  • Vuorovaikutus ja yhteistyö
    • kasvatusyhteistyö perheiden ja huoltajien kanssa sekä ammatillisen vuorovaikutuksen toteutuminen työyhteisössä ja ammatillisissa tiimeissä.
  • Arviointi ja kehittäminen
    • toimintayksikön toiminnan arviointi ja työkäytäntöjen aktiivinen kehittäminen sosiaalipedagogisesta näkökulmasta. Osallisuutta ja hyvinvointia tukevien käytänteiden toteutumisen arviointi ja kehittäminen yhdessä henkilöstön kanssa. 

Mitä odotamme sinulta: 

  • varhaiskasvatussuunnitelman ja varhaiskasvatuslain tuntemusta
  • yhteistyötaitoja
  • osaamista lapsen sosiaalisten- ja kaveritaitojen kehittymisestä ja tukemisesta sekä vanhemmuuden vahvuuksista ja haasteista
  • kokemusta varhaiskasvatuksen menetelmistä, hyvinvoinnista, kasvusta ja kehityksestä 
  • itsenäistä ja kehittävää työotetta
  • kykyä edistää yhteisöllisyyttä, osallisuutta ja yhdenvertaisuutta tukevia toimintatapoja 
  • hyvää suomen kielen kirjallista ja suullista osaamista. 

Mitä tarjoamme sinulle: 

  • joustava työ, jota voit muokata omaan osaamiseesi ja vahvuuksiisi perustuen
  • mahdollisuus suunnitella ja toteuttaa laadukasta varhaiskasvatusta
  • hyvät koulutusmahdollisuudet itsesi ja ammatillisuutesi kehittämiseen
  • vertaismentorointiryhmän tuki kehittäjäsosionomeille tehdyssä omassa rakenteessa
  • vastuullista työtä, jota ohjaavat suunnitelmallisuus ja selkeät tavoitteet
  • monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietu sekä lounas- ja työmatkaetu. 

Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta ja olemme sinuun yhteydessä. Viimeinen hakupäivä on 31.1.2025. Yhteydenotot ja haastattelut aloitetaan hakuajan jälkeen.  

#VantauduVarhaiskasvatukseen ja tule mukaan kanssamme rakentamaan laadukasta varhaiskasvatusta ja edistämään lasten hyvinvointia sekä osallisuutta. 

Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.
 

Työsuhteen tietoja

Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuksen sosionomi (Varhaiskasvatuslain mukainen varhaiskasvatuksen sosionomin kelpoisuus)  

Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme: Suomen kielen kirjallista ja suullista osaamista.


Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti

Palkkaus: 2970,00
euroa/kk, lisäksi mahdollinen aikaisempaan työkokemukseen perustuva lisä.

Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote

Työpaikkojen lukumäärä: 1

Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 5 kuukauden koeaikaa

Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen

Palvelusuhteen muoto: Työsuhde

Työaika: 38 h 15 min/viikko 


Yhteystiedot:

Päiväkodin johtaja

Savolainen Tanja

0405651445

[email protected]




Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.

Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.

Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.

Hakuaika alkaa: 17.01.2025 12:00Hakuaika päättyy: 31.01.2025 16:00

Haluatko suosituksia samankaltaisista työpaikoista sähköpostitse?Tilaa hakuvahti
Haluatko suosituksia samankaltaisista työpaikoista sähköpostitse?Tilaa hakuvahti