Hei sosiaali- ja terveysalan osaaja! Haluatko tulla vetämään Esperille siirtyvän Koti Kiepin toimintaa? Onko mielenterveystyö lähellä sydäntäsi?
Haemme nyt Koti Kieppiin yksikönpäällikköä vakituiseen työsuhteeseen. Lue lisää alta ja hae mukaan kehittämään onnellista arkea asukkaillemme!
Koti Kieppi työpaikkana
Koti Kieppi tarjoaa ympärivuorokautista asumispalvelua 13 aikuiselle mielenterveyskuntoutujalle. Kieppi sijaitsee Sodankylässä, vehreässä ympäristössä ja lähipalveluiden äärellä. Yksikkö tulee siirtymään osaksi Esperiä ja haemme sen seurauksena yksikköön uutta yksikönpäällikköä.
Työpäiväsi yksikönpäällikkönä meillä
Yksikönpäällikkönä tehtävänäsi on toimintayksikön vastuuhenkilönä ja tiimisi esihenkilönä toimiminen. Vastaat yksikön eri osa-alueiden kehittämisestä yhdessä tiimin kanssa sekä hallinnollisten tehtävien hoitamisesta (mm. työvuorosuunnittelu, palkka-asiat, rekrytointi, laskutukseen liittyvät toimenpiteet). Yksikönpäällikkönä toimit myös itse mukana asiakastyössä määritellyn työajan mukaisesti.
Työpäivät ovat vaihtelevia ja työn isoja linjoja ohjaa vuosikello. Meille on erityisen tärkeää se, että päivittäinen asukastyö on laadukasta ja asukaslähtöistä, ja että työyhteisöstä pidetään hyvää huolta. Toivomme, että sinun työtäsi ja ajatteluasi ohjaavat samat arvot.
Tehtävä on kokoaikainen vakituinen ja työ on päivätyötä. Aloitus tehtävässä on 15.2.2025 tai sopimuksen mukaan.
Tehtävässä suoriutuaksesi sinulla tulee olla:
- soveltuva amk-tutkinto tai muu korkeakoulututkinto sosiaali- ja terveysalalta
- 2-3 vuoden työkokemus esihenkilötehtävistä ja mielenterveyskuntoutujien parissa tehtävästä työstä
- ratkaisukeskeinen ote työntekoon sekä hyvät viestintä- ja vuorovaikutustaidot
- valmiudet omaksua ja käyttää useampaa järjestelmää
Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain mukainen rikosrekisteriote. Tulemme edellyttämään työntekijöiltämme sosiaali- ja terveydenhuollon ammattikorttia asiakastietovarannon käyttöönoton yhteydessä.
Miksi sinun kannattaa tulla meille töihin?
Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja merkityksellisen työnkuvan, jossa pääset vaikuttamaan yksikön toimintaan, yhdistämään yksikön toimintoja osaksi Esperiä ja kehittämään laaja-alaisesti omaa osaamistasi monipuolisten työtehtävien parissa.
Työntekijänämme pääset hyödyntämään työterveyshuollon palveluita Mehiläiseltä ja työsuhde-etuina saat käyttöösi Edenred virike-edun, SATS Online -liikuntapalvelun, työsuhdepyörä- ja työmatkaedun sekä Cityshopparin.
Tukenasi toimii oma esihenkilösi, kollegat, alkuun nimettävä kummisi sekä organisaation tukifunktio (mm. rekrytointiasiantuntija, työvuorosuunnittelun asiantuntija, laatupäällikkö, palveluasiantuntija).
Teemme työtä yhdessä tiiminä asukkaidemme hyväksi. Panostamme esihenkilötyöhön ja haluamme, että työntekijämme viihtyvät meillä. Laadukas hoiva ja hyvinvoiva henkilöstö on työmme lähtökohta.
Miltä kuulostaa, olisiko tässä sinun tuleva työpaikkasi?
Lähetä meille hakemuksesi ja palkkatoiveesi 31.12.2024 mennessä ja kerro meille, millaista kokemusta sinulta löytyy. Käsittelemme hakemuksia jo hakuajalla.
Haluatko kuulla lisää tehtävästä? Lisätietoja antaa mielellään aluepäällikkö Kirsi Hynninen, p. 050 526 0949, sp. [email protected]
Olisi ilo kohdata sinut!
Koti Kieppi, osoite: Aisakellontie 8, 99600 Sodankylä
Esperistä työnantajana voit lukea täältä.
Haluamme, että rekrytointiprosessimme on sinulle miellyttävä kokemus ja kehitämmekin sitä jatkuvasti. Arvostamme, jos annat palautetta prosessin päätteeksi palautekyselyn kautta.
Esperi Care synnyttää merkittävimmät negatiiviset vaikutuksensa tai käyttää resursseja liittyen kasvihuonekaasupäästöihin ja niukkaan osaamispääomaan, luokissa Ympäristö ja Tieto.
Mikä vaikuttavuusprofiili?
Nettovaikutusprofiilin on mallintanut Upright Project. Profiili perustuu tieteellisen tutkimuksen ymmärrykseen erilaisten tuotteiden ja palveluiden vaikutuksista. Profiili kertoo mihin asioihin sinäkin olet mukana vaikuttamassa tämän työpaikan kautta. Lisätietoa Uprightista löydät täältä.